وجدت دراسة حديثة أجراها معهد أبحاث السياسات العامة (IPPR) لصالح مؤسسة الأجور المعيشية أن 43% من العاملين في مجال الرعاية في إنجلترا، حوالي 400000 عامل، يكسبون أقل من 12 جنيهًا إسترلينيًا في الساعة، وهو المبلغ المطلوب لتغطية تكاليف المعيشة. في لندن، الوضع أسوأ، حيث 80% من العاملين في مجال الرعاية يحصلون على أقل من 13.15 جنيه استرليني، وهو الراتب المعيشي في لندن. في المقابل، يحصل العاملون في مجال الرعاية الاجتماعية في اسكتلندا وويلز على الأقل على راتب معيشي حقيقي. دفعت معدلات الشواغر العالية (حوالي 10٪) ومعدلات الدوران العالية في قطاع الرعاية الاجتماعية في إنجلترا نشطاء، مثل ماثيو بولتون من Citizens UK، إلى الدعوة إلى أن يحصل جميع العاملين في مجال الرعاية في إنجلترا على الأقل على أجور المعيشة الحقيقية. وتقدر تكلفة تنفيذ هذه الزيادة في الأجور بـ 415 مليون جنيه استرليني، مع تكلفة صافية للحكومة تبلغ 330 مليون جنيه استرليني بعد حساب ضريبة الدخل الجديدة وإيرادات التأمين الوطني. الحكومة البريطانية تضمن أجور أفضل للعاملين في مجال الرعاية ويؤكد سايمون بوتري من صندوق الملك ونينا همينغز من صندوق نوفيلد الائتمان على أن تحسين أجور الرعاية الاجتماعية يجب أن يكون جزءا من استراتيجية القوى العاملة الأوسع نطاقا. ومن المتوقع أن تظهر هذه المسألة في العديد من البيانات الانتخابية، حيث تعهد الديمقراطيون الليبراليون بالفعل بوضع حد أدنى للأجور المحددة لـ 2 جنيه فوق الحد الأدنى الأدنى للأجور القياسية.