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Tata Steel a menacé de retirer un paquet de licenciements généreux si ses travailleurs se mettent en grève à cause des suppressions d'emplois prévues.
L'entreprise a fait cette annonce après que les membres de Unite aient voté en faveur de l'action industrielle, qui pourrait affecter environ 3 000 emplois. Le PDG de Tata Steel, Rajesh Nair, a déclaré que le "paquet financier le plus favorable" ne serait pas payé si le personnel participait à la grève. Unite, cependant, a promis que ses membres ne seraient pas intimidés par l'avertissement de Tata. Le syndicat a procédé à un scrutin dans la plus grande aciérie du Royaume-Uni à Port Talbot et sur le site de Tata Steel à Llanwern, près de Newport. Selon Nair, 568 membres du syndicat sur 857 (66%) ont voté en faveur de la grève. Tata Steel a invité 1 366 membres de Unite à participer à une consultation sur la restructuration de l'entreprise, qui a été suivie par un taux de participation de 63%. Les projets prévoient notamment la fermeture des hauts fourneaux de Port Talbot et l'installation de fours à arc électrique. Tata Steel a exprimé sa déception face à la tenue de votes de grève pendant la période de consultation et a proposé un ensemble de mesures de soutien pour les employés concernés. Tata Steel a présenté un programme de soutien financier favorable à ses activités, qui comprend des dispositions améliorées de soutien aux employés. Toutefois, cette offre est subordonnée à l'absence de contestation au sein de l'entreprise. Tata Steel a refusé de commenter davantage lorsque BBC Wales l'a contacté. Unite, le syndicat impliqué, a été invité à commenter. Après l'annonce des résultats du scrutin, le secrétaire régional de Unite Wales, Peter Hughes, a déclaré que Tata avait utilisé diverses tactiques, y compris des pots-de-vin et des menaces, pour décourager les membres de son organisation de participer à des actions syndicales.
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